Blog

U posljednje vrijeme sam imao zadovoljstvo regrutirati za par inovativnih kompanija iz svijeta dizajna i

Regruteri su najproduktivniji kada imaju svoju nišu.  U mojem slučaju to je građevinska industrija.  

To je vrsta marketinške strategije od usta do usta u kojoj zaposlenici promoviraju proizvode, usluge,

Profesio je prisutan na građevinskim tržištima Njemačke i Hrvatske već duži niz godina. Ovom prilikom

Uskoro stiže novi Zakon o radu. Izmjene koje se najavljuju trebale bi ga prilagoditi i

Nakon što su Agencija i Korisnik dogovorili uvjete i potpisali Ugovor o ustupanju radnika, Radnik

Premda Agencije za privremeno zapošljavanje radnika u Hrvatskoj djeluju već 20 godina i dalje se

Mnoge radnike zanima razlika između poslovno i osobno uvjetovanog otkaza ugovora o radu na neodređeno

Prošli put smo pisali o trendovima u regrutiranju zaposlenika – što nas čeka u 2022. Budući da

Tržište rada posljednjih se godina iz temelja promijenilo. U prošlosti je bilo dovoljno staviti oglas